Audiencia con la Ministra de Mideplan
ANDE y las organizaciones magisteriales que conforman la Junta Paritaria, se reunieron la mañana de este martes, con la Ministra de Planificación, Laura Fernández Delgado y con el Director del Servicio Civil, Francisco Chang Vargas, para plantear las principales afectaciones e inquietudes, que conlleva la implementación de la Ley de Empleo Público.
Dicha ley empezó a regir el pasado 10 de marzo.
ANDE ha manifestado su total oposición a dicha ley, debido a las graves consecuencia que tiene para los trabajadores del sector público.
La Ministra Fernández reconoció que la ley tiene una serie de vicios, por lo que requiere de reformas. Señaló que para ello, se invitó a las organizaciones a participar en mesas de trabajo, para que de allí salga una propuesta, que sería votada en la Asamblea Legislativa.
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Gilda Montero Sánchez, Presidenta de ANDE, aseguró que esta ley fomenta la violencia de género, pues son las mujeres las que sufrirán los principales perjuicios, ya que ellas abarcan casi el 80% de la planilla del Ministerio de Educación Pública (MEP).
Actualmente, los salarios se mantienen congelados debido a la aplicación de la Ley 9635, conocida como Ley de Fortalecimiento de las finanzas públicas.
Montero explicó que además del congelamiento actual, con la vigencia de la ley, los salarios van a estar congelados por muchos años, por lo que la capacidad adquisitiva y la calidad de vida, cada vez se verá más disminuida.
“No va haber un incentivo real de oportunidad, por lo que trabajar en el sector público ya no va a ser atrayente y probablemente muchos migren al sector privado”, puntualizó.
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ANDE señaló los temas que más preocupan al sector. Entre ellos puntualizó:
-Congelamiento salarial con la entrada en vigencia de la Ley de empleo público
-Movimientos de personal, debido a la gran cantidad que ocurren en el MEP.
-Ascensos interinos y en propiedad
-Salario compuesto en caso de ascensos
-Recargos
-Ceses
-Vacaciones de las conserjes
-Nombramientos interinos
-Composición de las familias salariales para los docentes
Sobre el tema de congelamiento salarial, la Ministra manifestó que los salarios globales no serán eternos, pues la ley establece que habrá una política de remuneración que debe aprobar y revisar el Consejo de Gobierno, año con año.
Por su parte, el Director de Servicio Civil indicó que la administración pública es dinámica y debe responder a las necesidades de la organización, por lo que la escala salarial definitiva que se emita, será sujeta a los requerimientos de la administración pública.
Fuente: ANDE
